Recrutez le bon profil,
au bon moment
Agence d'intérim indépendante à Marseille. Nous prenons en charge l'intégralité de votre recrutement intérimaire : candidat qualifié en moins de 24h, zéro administratif pour vous.
Décrivez votre besoin
Quelques infos suffisent : un consultant vous rappelle sous 2 heures ouvrées pour préciser le reste avec vous.
Comment ça se passe
- 01Vous décrivez le besoin
Le poste et vos coordonnées : 1 minute dans le formulaire, un appel ou un message WhatsApp.
- 02Nous sélectionnons
Entretien, vérification des habilitations et des références, contrôle des documents : seuls les profils validés vous sont proposés.
- 03Le candidat démarre
Contrat, DPAE et paie gérés par Eliterim. Vous accueillez la personne, nous suivons la mission avec vous.
Besoin urgent ?
Appelez-nous ou écrivez-nous sur WhatsApp. Nous avons des profils disponibles aujourd'hui.
Pourquoi choisir Eliterim ?
- Aucune charge administrative
- Candidat présélectionné et évalué
- Remplacement garanti si besoin
- Interlocuteur dédié
- Facturation simple et transparente
- Experts de votre secteur
Nos services entreprise
Tout ce qu'il vous faut pour gérer votre besoin en personnel temporaire
Candidat en 24h
Profil qualifié chez vous en moins de 24 heures. Idéal pour les besoins urgents et les remplacements imprévus.
Gestion administrative complète
Contrats, fiches de paie, charges sociales, DPAE, visites médicales — nous gérons tout.
Profils présélectionnés
Chaque candidat est évalué et vérifié par nos consultants experts de votre secteur d'activité.
Remplacement garanti
En cas de problème, nous remplaçons le candidat sans délai ni frais supplémentaires.
Suivi personnalisé
Un interlocuteur dédié pour chaque client. Bilan mensuel et ajustements en temps réel.
Sans engagement minimum
Pas de volume minimum requis. Vous commandez selon vos besoins, quand vous en avez besoin.
Questions des employeurs
Ce que les entreprises nous demandent le plus souvent avant une première mission
Comment passer une commande d'intérimaire chez Eliterim ?
Appelez-nous au 07 86 10 24 68, envoyez un email à contact@eliterim.fr, ou remplissez notre formulaire en ligne. Décrivez le poste, la durée, les compétences requises et la date de démarrage souhaitée. Un consultant vous rappelle sous 1h.
En combien de temps pouvez-vous nous envoyer un candidat ?
Pour les profils courants (BTP, logistique, tertiaire), nous garantissons une proposition de candidat sous 24h. Pour les missions urgentes du jour même, appelez-nous directement — nous faisons le maximum pour répondre rapidement.
Quelle est la durée maximale d'un contrat d'intérim ?
En France, la durée maximale d'une mission d'intérim est de 18 mois, renouvellements inclus. Certains cas spécifiques permettent d'aller jusqu'à 24 ou 36 mois. Nous vous conseillons sur le cadre légal adapté à votre situation.
Eliterim gère-t-il toutes les formalités administratives ?
Oui, entièrement. Nous prenons en charge : le contrat de mission, la DPAE, les bulletins de salaire, les charges sociales, la gestion des absences et les visites médicales. Vous n'avez qu'à vous concentrer sur votre activité.
Que se passe-t-il si le candidat ne correspond pas à nos attentes ?
Signalez-le à votre consultant dans les 24 à 48h. Nous trouvons un remplaçant dans les meilleurs délais et analysons ce qui n'a pas fonctionné pour éviter que ça se reproduise. Votre satisfaction est notre priorité.
Pouvons-nous recruter un intérimaire en CDI à l'issue de sa mission ?
Oui. C'est légalement possible à l'issue d'une mission d'intérim. Eliterim peut faciliter cette transition et vous conseiller sur les démarches à suivre. Des indemnités de mise en relation peuvent s'appliquer selon les conditions.
Avez-vous des candidats disponibles pour des urgences du jour même ?
Nous maintenons un vivier de candidats disponibles rapidement. Pour les urgences, appelez-nous directement au 07 86 10 24 68. Notre réactivité est l'une de nos forces principales.
Proposez-vous aussi des recrutements CDD et CDI ?
Oui. En plus de l'intérim, Eliterim accompagne les entreprises dans leurs recrutements en CDD et CDI. Nous sélectionnons et présentons les candidats — vous gérez ensuite directement le contrat avec votre salarié.
Comment fonctionne la période d'essai pour un intérimaire ?
En intérim, il n'y a pas de période d'essai au sens classique du terme. En revanche, les premiers jours permettent de vérifier l'adéquation du profil. Si un problème survient rapidement, contactez votre consultant pour trouver une solution.